16+
Понедельник, 23 апреля 2012

Учреждение переходит на новую систему оплаты труда. Может ли понизиться зарплата?

 

Сами чиновники объясняют: этот эксперимент затеян для того, чтобы повысить качество госуслуг. Работать лучше бюджетников будут учить рублем: за хорошую работу - стимулирующие выплаты. Вообще же теперь их зарплата будет состоять из трех частей: оклад, так называемые компенсации, например, за вредность производства и стимулирующая часть. Так вот оклад и компенсационная часть, которая положена по закону, никак не изменятся, их вы получите в любом случае. А уж надбавка будет зависеть от вас. 

Задай свой вопрос!

Вы можете задать нам вопрос
по телефону 202–22–22 или заполнив форму:

Введите код с картинкиЗащитный код